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呼和浩特可靠的空勤招生机构哪家好

2020-06-06
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民航资源网2016年4月28日消息:经过前期筹备,呼和浩特空勤招生机构瑞丽航空全新的新员工培训体系于2016年4月25正式投入了实施,公司3月、4月新入职的30余名员工参加了为期两天的培训。此次培训由人力资源部牵头组织,各部门培训管理员和授课内训师积极配合开展。可靠的空勤招生机构哪家好培训针对公司认同感提升、公司政策制度宣传、日常办公技巧加强、行业相关要求宣贯及行为心态调整等方面开设了各类课程共十余门,并结合新员工特点,围绕其较为关注的问题进行讲解和讨论,进一步加强了新员工对公司的认知度,有效促进新员工快速融入瑞航团队,其培训考核情况将作为转正考核的重要依据。呼和浩特空勤招生机构哪家好此外,公司不断提升培训现场服务,在培训期间增加了茶歇,为每一位学员营造了更轻松、更高效的学习培训环境。新员工培训是公司培训体系化建设的重要模块,人力资源部将不断优化组织形式,提升课程质量,形成长效的培训机制。

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在云南机场集团的帮助下,经云南省人民政府外事办公室批复同意,并取得了昆明市公安局出入境管理局、香港入境事务处的出入境签证,在赴港出入境手续符合国内和香港特别行政区相关规定的前提下,云南地服赴港国际化人才培训项目得以成行。今年6月2日14名员工抵达香港,香港怡中根据前期的培训需求调研,制定了全面性、实用性较强的培训计划。培训计划安排了系统的理论学习、各现场岗位跟班,期间还穿插卓越服务工作坊、管理人员能力提升培训,并交替轮换到排班部、品质保证部、安全部、企业传讯部等部门跟岗学习;不但为云南地服国际化人员培养提供了全程的技术支持,还为员工在港住宿等生活问题给予了最大限度的帮助,解决了员工的后顾之忧。

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而“大改驾”,则为非飞行专业的大学生转为飞行员。他们到航空公司求职,通过考核以后,由航空公司出资将其送至专业的飞行院校进行学习,一般学习时长为两年。上述人数向红星新闻记者透露,“一个学生要成长为一个成熟的机长,在这个过程中,航空公司投入的培训费用大约在400万元左右。”而国内某高校飞行技术专业教授向红星新闻匿名表示,飞行员的培养并非易事,从统计的数据整体来看,飞行技术专业整体的淘汰率在10%-15%左右。对方表示,其学校每年招收2500到3000名左右的飞行技术专业学生,一年可以培养出大概2000余名飞行员。

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民航资源网2016年4月27日消息:4月22日,宁夏货运航空有限公司在古城西安举办了飞行人才引进集中签约仪式,现场共有14名飞行员直接签约或达成签约意向,为顺利开航及后续发展打下坚实基础。宁夏货运航空有限公司(简称“宁货航”)是经宁夏回族自治区人民政府于2008年7月10日批复组建,主要从事国际、国内航空货邮运输业务及相关服务业务的航空运输企业。已于2015年5月28日取得中国民用航空局颁发的《公共航空运输经营许可证》,现已进入运行合格审定阶段,预计今年6月份正式开航运营。”

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20日,上航飞行部党委书记王承栋作开班动员,并担任讲解东航战略与企业文化这一内容的授课教员。此外,来自上航运行控制部的副总经理陈洋、服务与质量管理部的总经理殷力萍、机务工程部质量管理分部经理张平以及飞行部副总经理俞斌分别进行授课,详细讲解了运行控制、飞行与旅客服务、适航维修管理、如何当好新机长等内容。考虑到参加此次培训的飞行员均为“80后”,针对他们的特点,21日的培训由四名已踏上管理岗位的“80后”飞行干部,为新机长们讲解了机长的法律地位与责任、航空安全风险管理、新机长机组资源管理、全局意识与决断力,使其系统了解并深化机长的责任意识。

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民航资源网2019年6月6日消息:6月2日,随着云南机场地面服务有限公司(以下简称:云南地服)14名优秀员工踏上昆明飞往香港的航班,预示着云南地服赴香港怡中航空服务有限公司(以下简称:香港怡中)国际化人才培养项目正式落地.昆明长水国际机场作为面向东南亚、南亚的国际门户枢纽机场,随着云南民航主动融入和服务“一带一路”倡议,2018年仅云南地服保障的国际航班量较2017年同期就增长了30%,较大的国际航班增长量势必需要大量具备国际化视野和技能的人才来支撑云南民航发展。本着“优势互补、资源共享、互惠互利、共同发展”的原则,2018年11月28日云南地服借助股东方香港怡中在香港机场丰富的民航地面服务优势,双方就人力资源互换交流(国际化人才培养)、培训资源共享、校企合作委托培养等方面达成战略合作,以期共同推进双方的可持续性发展。

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